Jūs esate Pašvęstasis (The Initiate).

Atpažinimas

Jūs esate pačioje kažko pradžioje, ir jūs tai žinote. Jūs neturite dešimties metų šablonų atpažinimo patirties, kuria galėtumėte remtis. Jūs neturite pasiekimų istorijos, kuri kalbėtų už jus. Jūs dar nesukūrėte tokio darbų portfelio, kuris leistų jums prašyti tokio atlygio, kokio norite, dirbti su tais, su kuriais norite, arba atsisakyti to, kas jums netinka. Jūs esate tame etape, kuris eina prieš visa tai – ir jūs jaučiate tą prarają tarp to, kur esate jūs, ir to, kur veikia žmonės, kuriuos gerbiate.

Jūs turbūt skaitote knygas, sekate savo srities profesionalus, išsisaugote straipsnius ir tyrinėjate, kaip kiti padarė tuos ėjimus, kuriuos norite padaryti jūs. Jūs sugeriate informaciją greičiau, nei spėjate ją pritaikyti. Kartais pagaunate save galvojant, kad suprantate dalykus, kurių iš tikrųjų niekada nedarėte – tai pats keisčiausias šio etapo pojūtis: žinoti darbui reikalingus žodžius, bet nežinoti paties darbo.

Žmonės, kurie jūsų amatu užsiima jau daugelį metų, gali nesunkiai pastebėti, kad esate pačioje pradžioje – iš to, kokius klausimus užduodate, kokias klaidas darote, ir iš jūsų entuziazmo. Tai yra visiškai normali jūsų dabartinės padėties būsena, o ne problema.

Pagrindinis mechanizmas

Metodologija tai vadina 1-uoju Vidinės grandinės (Internal Chain) lygiu – jūs vis dar kaupiate neapdorotą patirtį, o tas supratimas, kuris ilgainiui taps jūsų pagrindiniu ekonominiu turtu, dar nesusiformavo. Tai vienintelė vieta, nuo kurios apskritai kas nors yra pradėjęs, o ne kažkoks jūsų trūkumas. Šio etapo darbas yra sukaupti pakankamai gilią patirtį, kad ją būtų galima apdoroti, ir tos patirties perdirbimas į kažką pritaikomo kitur.

Pašvęstojo spąstai yra sklandumo iliuzija. Atrodo, kad informaciją sugerti yra lengva. Sistemos skaitosi sklandžiai. Knygų mintys atrodo logiškos, ir jūs joms pritariamai linksėjate. Jūsų smegenys informacijos apdorojimo lengvumą interpretuoja kaip įrodymą, kad jūs jau įvaldėte medžiagą. Bet taip nėra. Praraja tarp sugebėjimo atpažinti sistemą į ją žiūrint, ir sugebėjimo ją prisiminti bei pritaikyti esant spaudimui – kai klientas prieštarauja, kai projektas dega, kai privalote veikti per penkias minutes – yra milžiniška. Dauguma Pašvęstųjų jos dydį neįvertina metais.

Būtent todėl metodologijoje yra numatyta Pradedančiojo išimtis (Beginner Exception). Darbas patiriant deficitą šiame etape nėra derybų nesėkmė. Tai yra kapitalo investicija – patirties, prie kurios kitaip neturėtumėte prieigos, pirkimas. Tačiau tam būtina struktūra, antraip tai taps nuolatiniais spąstais.

Įtampa

Įtampa, kurioje gyvenate, kyla tarp tikro mokymosi ir tuščio užimtumo. Abu šie dalykai sukuria progreso jausmą. Abu suryja jūsų valandas. Tačiau tik vienas iš jų iš tikrųjų augina tuos gebėjimus, kurie vėliau duos sudėtines palūkanas.

Dar vienos knygos skaitymas atrodo produktyvus. Dar vienos tinklalaidės klausymas atrodo produktyvus. Dar vieno kurso išklausymas atrodo produktyvus. Nė vienas iš jų toks nėra. Tai, kas iš tiesų augina supratimą, yra pats darbas, susidūrimas su trintimi, kai darbas atliekamas prastai, to, kas įvyko, apdorojimas ir dar kartą bandymas. Pašvęstieji, kuriems pavyksta prasiveržti, yra tie, kurie pereina, dažnai gana skausmingai, nuo vartojimo prie kūrimo – net ir tada, kai kūrinys yra prastas, net ir tada, kai niekas jo nemato, net ir tada, kai už įdėtas pastangas nėra jokio greito atlygio. Pašvęstieji, kurie lieka įstrigę, yra tie, kurie nuolat pakeičia rezultatą įvestimi, nes įvestis atrodo saugesnė.

Dovana

Tai, ką jūs turite, o patyrę profesionalai jau yra praradę, yra atvirumas. Jūs dar nesustingote į gynybinę ekspertizę. Jūs vis dar galite klysti, ir tai neatrodys kaip išpuolis prieš jūsų tapatybę. Jūs vis dar galite mokytis iš žmonių, kuriuos vėliau tiesiog atstumtumėte. Jūs vis dar galite susidurti su idėjomis iš anksto jų nesurūšiuodami į tas kategorijas, kurias jūsų ateities aš tik dar sukurs.

Tai yra nuoširdžiai vertinga. Subrendę profesionalai, kuriais žavitės, dažnai norėtų galėti mąstyti taip, kaip jūs mąstote dabar – be sustingusių nuomonių, ginamų pozicijų ir iš anksto paruoštų vertinimų. Jūs turite prieigą prie savotiško kognityvinio lankstumo, kuris su patirtimi pradingsta ir kurį labai sunku susigrąžinti. Naudokitės juo, kol jo nepraradote.

Kitas žingsnis

Per kitas 14 dienų nustatykite parametrus bet kokiam jūsų atliekamam darbui, kuris yra žemiau jūsų ribos. Raštu. Trys skaičiai: tiksli data, kada šis periodas baigiasi (konkreti data, o ne koks nors pasiekimas), vienas dalykas, kurį ketinate sutelkti dėmesį ugdyti šiuo laikotarpiu, ir riba, kurios reikalausite kitą kartą, kai kas nors jums pasiūlys darbą.

Spąstai, į kuriuos pakliūva dauguma Pašvęstųjų, yra tai, kad jie tai traktuoja kaip planavimo pratimą, o ne kaip struktūrinę apsaugą. Be šių trijų užrašytų skaičių tai, kas prasideda kaip sąmoninga investicija, virsta neribotais spąstais, pririštais prie žemesnių nei rinkos sąlygų. Jūsų ateities aš reikia, kad jūsų dabartinis aš užrašytų šias ribas – nes jūsų ateities aš, pagal apibrėžimą, jau bus praradęs tą perspektyvą, kurią turite dabar.

Tai yra vienas žingsnis iš jūsų nemokamo įvertinimo. Pilnas Asmeninis profilis (Personal Profile) atskleidžia jūsų šešių sričių išteklių žemėlapį, jūsų Pasitikėjimo formulės (Trust Formula) balus pagal visus tris faktorius, jūsų dabartinį Vidinės grandinės (Internal Chain) paskirstymą lyginant su tikslu, ir konkrečią žingsnių seką, kuri vieną užrašytą ribą paverčia veikiančia mokymosi sistema per 90 dienų. Jei vienas žingsnis yra naudingas, tai pilna diagnostika yra ten, kur vyksta tikrasis darbas.